लेविन के ततीन-चरण मॉडल पर टिप्पणी कीजिए।

 लेविन्स का तीन चरणीय मॉडल : कर्ट लेविन ने लोगों में परिवर्तन लाने के लिए तीन चरणीय प्रक्रिया मॉडल को अपनाने का सुझाव दिया है अर्थात्‌ नियन्त्रण हटाना, परिवर्तन और पुनः नियन्त्रण करना। नियन्त्रण हटाने का सारांश यह है कि व्यक्ति को यह समझ लेना चाहिए कि संगठन में इस वर्तमान स्थिति में उसके विश्वास, अनुभव और व्यवहार अब और लम्बे समय तक समुचित अथवा प्रासंगिक नहीं बने रहेंगे। एक बार जब वह अपनी सहमति बना लेता है तो लोग अपने व्यवहार में बदलाव कर लेते हैं उसमें परिवर्तन करते हैं। दूसरे चरण में व्यक्ति स्वयं स्वीकार कर निश्चित कर लेता है और वह नए तरीके से व्यवहार करना सीख जाता है। इस चरण में व्यक्ति बदली हुई स्थिति में अपने आपको स्थापित कर लेता है, जहाँ पर नए व्यवहार उसकी माँग करते हैं, यदि वह उसका संचालन समुचित रूप से करता है और अन्तिम पुनः नियंत्रण चरण में व्यक्ति व्यवहार की नई प्रणालियों के साथ अभ्यास और अनुभव प्राप्त कर लेता है और वह देखता है कि उसका अन्य व्यवहारात्मक प्रवृत्तियों के साथ सम्मिलन हो गया है।

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