सीडा (CEDAW) की मुख्य विशेषताएँ क्या हैं?

 महिलाओं के खिलाफ भेदभाव के सभी रूपों के उन्मूलन पर कन्वेंशन (CEDAW) एक अंतरराष्ट्रीय संधि है जिसे 1979 में संयुक्त राष्ट्र महासभा द्वारा अपनाया गया था और 189 देशों द्वारा इसकी पुष्टि की गई है। इस संधि को अक्सर 'महिलाओं के अधिकारों के अंतर्राष्ट्रीय विधेयक' के रूप में जाना जाता है और इसे एक ऐतिहासिक समझौता माना जाता है जो लैंगिक समानता को बढ़ावा देने और महिलाओं के सशक्तिकरण के लिए कानूनी ढांचे की रूपरेखा तैयार करता है। संधि की मुख्य विशेषताओं के बारे में नीचे चर्चा की गई है:

1। भेदभाव की परिभाषा: CEDAW महिलाओं के खिलाफ भेदभाव की व्यापक परिभाषा प्रदान करता है। यह भेदभाव को लिंग के आधार पर किए गए किसी भी भेद, बहिष्कार या प्रतिबंध के रूप में परिभाषित करता है जिसका महिलाओं के अधिकारों और स्वतंत्रता को ख़राब करने का प्रभाव या उद्देश्य होता है। यह परिभाषा व्यापक है और इसमें शिक्षा, रोजगार, स्वास्थ्य देखभाल और राजनीतिक भागीदारी सहित जीवन के सभी क्षेत्रों को शामिल किया गया है।

2। राज्य दलों के दायित्व: CEDAW राज्यों के दलों को राजनीतिक, आर्थिक, सामाजिक और सांस्कृतिक सहित जीवन के सभी क्षेत्रों में महिलाओं के खिलाफ भेदभाव को खत्म करने के लिए कार्रवाई करने के लिए बाध्य करता है। संधि में राज्यों को यह सुनिश्चित करने के लिए उपाय करने की आवश्यकता है कि महिलाओं को कानून और व्यवहार में पुरुषों के समान अधिकार प्राप्त हों। राज्यों के दलों को महिलाओं के खिलाफ भेदभाव करने वाले पूर्वाग्रहों और प्रथाओं को खत्म करने के लिए उपाय करने की भी आवश्यकता है।

3। समान व्यवहार: CEDAW राज्यों के दलों से यह सुनिश्चित करने के लिए कहता है कि महिलाओं को शिक्षा, स्वास्थ्य देखभाल, रोजगार और राजनीतिक भागीदारी तक पहुंच सहित जीवन के सभी क्षेत्रों में पुरुषों के साथ समान व्यवहार का आनंद मिले। संधि में राज्यों को यह सुनिश्चित करने के लिए सकारात्मक कार्रवाई करने की भी आवश्यकता है कि महिलाओं को पुरुषों के साथ समान अवसर मिले, खासकर शिक्षा, रोजगार और राजनीतिक भागीदारी के क्षेत्र में।

4। महिलाओं के खिलाफ हिंसा: CEDAW मानता है कि महिलाओं के खिलाफ हिंसा भेदभाव का एक रूप है और राज्यों के दलों को महिलाओं के खिलाफ सभी प्रकार की हिंसा को रोकने, मुकदमा चलाने और दंडित करने के लिए उपाय करने के लिए बाध्य करता है। यह संधि हिंसा के शिकार लोगों को सहायता और सुरक्षा प्रदान करने और न्याय तक उनकी पहुंच सुनिश्चित करने के महत्व पर जोर देती है।

5। विवाह और पारिवारिक जीवन: CEDAW मानता है कि पारंपरिक दृष्टिकोण और प्रथाएं विवाह और पारिवारिक जीवन के संबंध में महिलाओं के खिलाफ भेदभाव में योगदान कर सकती हैं। यह संधि राज्यों के पक्षों को यह सुनिश्चित करने के लिए बाध्य करती है कि महिलाओं को विवाह और पारिवारिक जीवन के संबंध में पुरुषों के साथ समान अधिकार और जिम्मेदारियां मिलें। राज्यों को विवाह, तलाक और बाल हिरासत के संबंध में महिलाओं के खिलाफ भेदभाव को खत्म करने के लिए उपाय करने की आवश्यकता है।

6। प्रतिनिधित्व और भागीदारी: CEDAW समाज के सभी स्तरों पर निर्णय लेने की प्रक्रियाओं में महिलाओं की भागीदारी के महत्व को पहचानता है। संधि राज्यों के दलों को यह सुनिश्चित करने के लिए उपाय करने के लिए बाध्य करती है कि महिलाओं को राजनीतिक जीवन और निर्णय लेने की प्रक्रियाओं में भाग लेने के लिए पुरुषों के साथ समान अवसर मिले। इसमें निर्वाचित और नियुक्त पदों पर महिलाओं के प्रतिनिधित्व को बढ़ाने के उपाय शामिल हैं।

7। रिपोर्टिंग और निगरानी: CEDAW यह सुनिश्चित करने के लिए एक रिपोर्टिंग और निगरानी तंत्र स्थापित करता है कि राज्य पार्टियां संधि के तहत अपने दायित्वों को पूरा कर रही हैं। राज्यों के दलों को संधि को लागू करने के लिए किए गए उपायों पर CEDAW समिति को आवधिक रिपोर्ट प्रस्तुत करना आवश्यक है। समिति इन रिपोर्टों की समीक्षा करती है और राज्यों के दलों को संधि के कार्यान्वयन में सुधार करने के बारे में सिफारिशें प्रदान करती है।

अंत में, CEDAW एक व्यापक संधि है जो लैंगिक समानता को बढ़ावा देने और महिलाओं के सशक्तिकरण के लिए कानूनी ढांचे की रूपरेखा तैयार करती है। संधि में राज्यों के दलों को जीवन के सभी क्षेत्रों में महिलाओं के खिलाफ भेदभाव को खत्म करने के लिए कार्रवाई करने की आवश्यकता है और भेदभाव की परिभाषा प्रदान करती है जिसमें सभी प्रकार के लिंग-आधारित भेदभाव शामिल हैं। CEDAW निर्णय लेने की प्रक्रियाओं में महिलाओं की भागीदारी के महत्व को पहचानता है और राज्यों को निर्वाचित और नियुक्त पदों पर महिलाओं के प्रतिनिधित्व को बढ़ाने के लिए उपाय करने के लिए बाध्य करता है। यह संधि महिलाओं के खिलाफ हिंसा को रोकने और दूर करने और विवाह और पारिवारिक जीवन के संबंध में महिलाओं के लिए समान अधिकारों और जिम्मेदारियों को सुनिश्चित करने के महत्व को भी पहचानती है।

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